- i criteri anche per le prime assegnazioni degli allievi vigili, togliendo l'anzianità relativa al concorso più antico e lasciando inalterati gli altri punti comuni a tutte le circolari di mobilità, ad eccezione per i ricorrenti dei concorsi precedenti che giustamente, essendo già stati penalizzati nel passato, hanno diritto alla decorrenza stabilita dalla sentenza e riconosciuta dall'Amministrazione;
- la parità di punteggio per coniugati, non coniugati (conviventi), separati o divorziati con figli a carico a qualsiasi titolo (affidati o conviventi con almeno di uno dei due genitori, minorenni o maggiorenni senza reddito proprio), lasciando il punteggio per coniugati senza figli, con un punto in più per i vedovi;
- a parità di tutte le altre condizioni, la differenza di punteggio per carichi familiari se viene scelta la sede di residenza della propria famiglia. Ciò perché, in precedenza, si otteneva lo stesso punteggio a prescindere dalla sede scelta. Dunque restano i due punti per la residenza ed il punteggio per i carichi familiari a favore di chi si avvicina soltanto al Comando in cui risiede, ma si è inserito un ulteriore punto qualora le due sedi dovessero coincidere;
- l'individuazione di un punteggio bilanciato tra anzianità pregressa e anzianità maturata nei ruoli di primo ingresso nel Corpo, per funzionari operativi, SATI e specialisti. In quest’ultimo caso è stato esplicitamente scritto che il punteggio riguarda solo le quattro specializzazioni presenti nel Corpo, ovvero sommozzatori, nautici, elicotteristi e TLC, in quanto non riguarda il possesso del titolo, bensì il periodo lavorativo svolto nel settore;
- il riferimento specifico nelle circolari di mobilità per i posti disponibili nelle Direzioni Regionali, negli Uffici Centrali e nelle isole Lampedusa, Pantelleria e Lipari che dovranno essere regolate con un ulteriore distinto passaggio;
- l’estensione dell’applicazione dei criteri concordati a favore dei CS e CR;
Fonte: FP CGIL VVF
